Rohde & Schwarz zählt dank seines umfassenden Know-hows sowie der Innovationskraft und des außerordentlichen Engagements seiner Mitarbeiter/innen zu den weltweit anerkannten Technologie- und Marktführern im Bereich der drahtlosen Kommunikation. Wir entwickeln zukunftsweisende Produkte für viele Wachstumsmärkte wie z. B. Mobiltelefonie, Funktechnik oder digitales Fernsehen und sind in über 70 Ländern der Welt aktiv. Wir schätzen Persönlichkeiten, die den gleichen Anspruch haben wie wir: Zu den Besten zu gehören.

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Verstärken Sie unseren Geschäftsbereich Sichere Funkkommunikationssysteme in München (Deutschland) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Leiter (m/w)
Entwicklung stationäre Funkgeräte

Ihre Aufgaben:
  • Disziplinarische und fachliche Leitung des Teams Entwicklung Stationäre V/UHF Funkgeräte bestehend aus 9 Mitarbeitern
  • Entwicklung von Produkten zur stationären Funkkommunikation für die Marktsegmente Air Traffic Control und Marine
  • Mitarbeit in der Produktspezifikation sowie Durchführung der teamübergreifenden Realisierungsplanung von Entwicklungsvorhaben
  • Verantwortung für die Erbringung der technischen Leistungen, der Einhaltung der Realisierungstermine sowie der Entwicklungskosten
  • Mitarbeit in der Akquise von Kundenprojekten sowie Kundenpflege in Abstimmung mit der Vertriebsorganisation
  • Verantwortung für den Erhalt der langfristigen Lieferfähigkeit der Produktfamilien
Ihr Profil:
  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung
  • Gute Marktkenntnisse im Bereich Air Traffic Control und Marine-Funkkommunikation wünschenswert
  • Führungserfahrung in Verbindung mit der Fähigkeit ein Team zu motivieren, souverän zu führen und weiterzuentwickeln
  • Sicheres Auftreten, Durchsetzungs- sowie Kommunikationsstärke
  • Ausgeprägte Kundenorientierung
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot: Rohde & Schwarz ist nicht nur technologisch „state of the art“ - auch die Sozialleistungen für unsere Mitarbeiter sind es. Neben den tariflichen Standards gehören dazu wertvolle Extras, wie eine leistungsstarke Altersversorgung, flexible Arbeitszeitmodelle und ein breites Kultur-, Sport- und Freizeitangebot. Auch unser umfassendes Weiterbildungsprogramm setzt Maßstäbe: Passgenau und persönlich. Gibt es bessere Bedingungen für einen Einstieg?

Interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte online bei Rohde & Schwarz GmbH & Co. KG, Frau Sandra Hauer, Bereich Personal, Kennziffer: DE-MUC-50614461-001. Fragen beantwortet Ihnen unser Recruitingteam gerne unter: +49 89 4129 13801. http://www.careers.rohde-schwarz.com

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