Rohde & Schwarz zählt dank seines umfassenden Know-hows sowie der Innovationskraft und des außerordentlichen Engagements seiner Mitarbeiter/innen zu den weltweit anerkannten Technologie- und Marktführern im Bereich der drahtlosen Kommunikation. Wir entwickeln zukunftsweisende Produkte für viele Wachstumsmärkte wie z. B. Mobiltelefonie, Funktechnik oder digitales Fernsehen und sind in über 70 Ländern der Welt aktiv. Wir schätzen Persönlichkeiten, die den gleichen Anspruch haben wie wir: Zu den Besten zu gehören.

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Verstärken Sie unseren Bereich Personal in München (Deutschland) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Senior Referent Talent Development (m/w)

Ihre Aufgaben:
  • Konzeption, Durchführung und Nachbereitung von Auswahlverfahren zur Besetzung von Führungspositionen
  • Durchführung von Potenzialeinschätzungsverfahren für verschiedene Ebenen
  • Beratung von Mitarbeitern sowie von Führungskräften in allen Belangen des Talent Development
  • Konzeption und Begleitung von Fördermaßnahmen für Mitarbeiter unterschiedlicher Ebenen
  • Erstellen von Entwicklungsplänen für Mitarbeiter und Führungskräfte
Ihr Profil:
  • Abgeschlossenes Studium der Psychologie, der Pädagogik, der Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Studienrichtung
  • Berufserfahrung im Bereich Talent Development in einem technisch geprägten Industrieunternehmen
  • Fundiertes Know-how in der Konzeption, Umsetzung und Leitung von Auswahlverfahren
  • Umfangreiche Erfahrung im Bereich Diagnostik
  • Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie Organisationsgeschick
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten gepaart mit interkultureller Kompetenz
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot: Rohde & Schwarz ist nicht nur technologisch „state of the art“ - auch die Sozialleistungen für unsere Mitarbeiter sind es. Neben den tariflichen Standards gehören dazu wertvolle Extras, wie eine leistungsstarke Altersversorgung, flexible Arbeitszeitmodelle und ein breites Kultur-, Sport- und Freizeitangebot. Auch unser umfassendes Weiterbildungsprogramm setzt Maßstäbe: Passgenau und persönlich. Gibt es bessere Bedingungen für einen Einstieg?

Interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte online bei Rohde & Schwarz GmbH & Co. KG, Frau Sarah Kociok, Bereich Personal, Kennziffer: DE-MUC-50541969-001. Fragen beantwortet Ihnen unser Recruitingteam gerne unter: +49 89 4129 13801. http://www.careers.rohde-schwarz.com

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